Functieomschrijving
Uitdagende digitaliseringsprojecten zijn voor jou geen probleem
Ondernemers in de handel en logistiek staan voor de uitdaging om vandaag nog aan de slag te gaan met digitalisering. Ze moeten bijvoorbeeld slimmer en duurzamer gaan samenwerken in de logistieke keten. Jij maakt je graag sterk voor mkb-bedrijven om ze helpen bij hun digitale transitie.
Met jouw passie, ervaring en inhoudelijke kennis ga je aan de slag als projectleider en procesbegeleider. Je neemt de verantwoordelijkheid voor het initiëren, uitvoeren en (mede)regisseren van een breed scala aan werkzaamheden, activiteiten en projecten.
Denk daarbij aan individuele advisering, organiseren van (regionale) events en webinars, kennisdeling via een community, koppelen van bedrijven onderling en aan kennispartners en studenten, en ondersteunen van bedrijven bij het gebruik van stimuleringsregelingen.
Je gaat graag zelfstandig te werk, maar je weet dat je ook veel kunt leren van de samenwerking met je team. In nauw overleg met de andere teamleden zoek je uit wat nodig is voor de verschillende mkb-bedrijven bij het maken van hun digitale transitie. Je start hierbij niet vanaf nul, want we bieden je een koffer vol met (digitale) instrumenten om bedrijven te helpen. Er is maar één doel en dat is ondernemers in de handel en logistiek vooruithelpen.
Reken op een gevarieerde werkweek waarin je je richt op een breed takenpakket, je kennis ontwikkelt op veel terreinen en een mooi netwerk kunt opbouwen. Als je ervan houdt om een kijkje te nemen in de keuken van verschillende mkb-bedrijven in een uitdagende internationale context, zit je bij ons helemaal goed.
Dit doen wij
Bij ons werk je in de dynamische omgeving van internationaal ondernemen en logistiek. We delen op grote schaal kennis met meer dan 10.000 leden en nemen hindernissen voor ze weg. De leden van onze vereniging zijn divers: van de grootste chipmachinefabrikant van de wereld tot de bakker op de hoek. Door al die uiteenlopende activiteiten loopt een rode draad: al deze ondernemingen hebben logistiek of internationaal ondernemen nodig om van hun bedrijf een succes te maken. En daarom zijn ze lid van evofenedex.
Dit mag jij van ons verwachten
Naast een inspirerende werkomgeving bieden wij aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden voor jouw inzet en toewijding in deze functie. Eerst in de vorm van een tijdelijk contract, maar met concreet uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd. Je rapporteert rechtstreeks aan een lid van het managementteam, werkt veel samen met inhoudelijke interne en externe specialisten én uiteraard met je eigen enthousiaste en gedreven team van collega’s die zich met passie inzetten voor hun vakgebied.
Dit bieden wij jou
Naast een inspirerende werkomgeving bieden wij aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:
• een fulltime dienstverband van 37,5 uur;
• een marktconform salaris: afhankelijk van kennis en ervaring tussen de € 3.500 en € 5.250 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband;
• een leaseauto;
• een uitstekend pakket aan overige arbeidsvoorwaarden. Zoals een waarderingsuitkering van maximaal 10% van het brutojaarsalaris, 8% vakantiegeld, 29,5 vrije dagen en 2 collectieve vrije dagen per kalenderjaar;
• de mogelijkheid om structureel een deel van je werk vanuit huis te verrichten. Je krijgt een thuiswerkvergoeding en een volledig ingerichte ergonomische thuiswerkplek.
• een goede pensioenregeling;
• top ICT-voorzieningen;
• een sportvergoeding;
• werken in een organisatie die veel vrijheid biedt aan mensen met creativiteit, kwaliteit en ambitie. En waarbij je alle mogelijkheden krijgt om te leren en veel kennis op te doen.
Dit verwachten we van jou
- hbo- of universitair werk- en -denkniveau;
- minimaal 2 jaar werkervaring in een inhoudelijk relevante functie, liefst op het snijvlak van digitalisering/logistiek/SCM, waarbij je deze functie ziet als de volgende stap in jouw carrière;
· je spreekt de taal van ondernemers en kent de uitdagingen die spelen omtrent digitalisering bij mkb’ers werkzaam in handel en logistiek;
- je beschikt over de kwaliteit om op korte termijn een netwerk van mkb-bedrijven en stakeholders en contacten bij overheden op te bouwen;
- je bent op de hoogte van nieuwe trends en ontwikkelingen op het gebied van digitalisering en weet deze praktisch inzetbaar te maken en te vertalen voor anderen;
- goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Een interesse- en capaciteitentest via een extern onderzoeksbureau maakt vast onderdeel uit van het selectieproces en geeft goed inzicht in je kwaliteiten, competenties en mogelijkheden tot verdere ontwikkeling in je loopbaan.
Zo kom je bij ons
Stuur ons je cv met motivatiebrief. Reageren kan via de sollicitatiebutton op deze pagina. Voor meer informatie over de functie kun je telefonisch contact opnemen met Debbie Broeksma via 079 3467 346 of mailen naar [email protected].
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Sollicitatieproces

Sollicitatie

Reactie vanuit de recruiter

Eerste gesprek

Tweede gesprek

Interesse en capaciteiten assesment
